לסניף בורגר פלוס בפתח תקווה דרושים חבר'ה חייכנים ואנרגטיים לעמדת הקופה והאירוח. התפקיד הוא להיות "הפנים" של המסעדה - אתם הראשונים שהלקוח פוגש, ובידיים שלכם להפוך את החוויה שלו למושלמת. העבודה כוללת: קבלת הלקוחות בכניסה, סיוע בהזמנה בעמדות הדיגיטליות (קיוסקים), עבודה על קופה רושמת, והגשת האוכל לשולחנות. אנו מחפשים אנשים ייצוגיים, סבלניים ושירותיים, שיודעים לעבוד בצוות וליהנות מהאווירה. העבודה מתבצעת במשמרות גמישות מאוד (בוקר/ערב/סופ"ש) ומתאימה בול לתלמידי תיכון (גיל 17+), חיילים וסטודנטים. אין צורך בניסיון קודם - ההכשרה עלינו! אתם תלמדו לתפעל קופה, להכיר את התפריט ולתת שירות מנצח. בואו לעשות כסף, להכיר חברים לחיים וליהנות מארוחות עובד שוות במיוחד.
עודכן: לפני 17 ימים
פורסם על ידי
לסניף הדגל שלנו באם המושבות דרוש/ה מנהל/ת משמרת (אחמ"ש/ית) שמחפש/ת להוביל. התפקיד כולל ניהול שוטף של הסניף ("ראנר") במהלך המשמרת, ופיקוד על צוות של 10-15 עובדים (פס, קופה ושליחים). באחריות המנהל/ת: סידור עמדות העבודה, תדרוך הצוות לפני סרוויס (Pre-shift), ווידוא שהמנות יוצאות ברמה הגבוהה ביותר ובזמן. בנוסף, התפקיד דורש טיפול בבעיות בזמן אמת: לקוחות לא מרוצים, עיכובים במשלוחים או תקלות ציוד. אנו מחפשים מנהיגים טבעיים, שיודעים להרים את האנרגיות של הצוות גם כשיש לחץ מטורף. התפקיד כולל אחריות על כספים (סגירת קופה), בטיחות מזון ונהלי ניקיון קפדניים. דרישות: ניסיון קודם כאחמ"ש במסעדה או רשת מזון מהיר - חובה. אנו מציעים שכר מתגמל (45-50 ש"ח), בונוסים שווים על עמידה ביעדי מזון ועבודה, ואופק קידום לניהול סניף.
עודכן: לפני 17 ימים
פורסם על ידי
דרוש/ה דייל/ת קד"מ (קידום מכירות) עם אנרגיות שיא וקול בולט! התפקיד כולל: קידום מתחם הבריחה והגיימינג בקניונים סמוכים, חלוקת קופונים, ומכירה של כרטיסי כניסה במחיר מבצע. אנחנו מחפשים אנשים חברותיים, שלא מפחדים לפנות לאנשים ולשכנע אותם. זוהי עבודה כיפית וצעירה, עם אקשן ומוזיקה. העבודה מתבצעת במשמרות גמישות (צהריים ואחה"צ) – מתאים מאוד לצעירים. שכר שעתי גבוה + בונוסים על מכירת כרטיסים. זוהי עבודה שמכניסה הרבה כסף למי שיש לו 'דרייב' למכור.
עודכן: לפני 18 ימים
פורסם על ידי
לרשת בורגר פלוס המתפתחת דרוש/ה מנהל/ת סניף שחי/ה ונושמ/ת מסעדנות. התפקיד כולל אחריות מלאה (P&L) על היחידה העסקית: ניהול תקציב, עמידה ביעדי מכירות, ניהול עלויות מזון (Food Cost) וכוח אדם. בצד הניהולי: גיוס, הכשרה ושימור של צוות המונה כ-30 עובדים ומנהלי משמרת, בניית סידורי עבודה וניהול המלאי והרכש. אנו מחפשים מנהל/ת "שטח" שלא מפחד/ת לעבוד קשה, לשמש דוגמה אישית ולנהל את הסניף ביד רמה. דרישות: ניסיון מוכח של שנתיים לפחות בניהול סניף ברשת מזון מהיר או בית קפה - חובה. נדרשת יכולת ניתוח דוחות, אסרטיביות ויחסי אנוש מעולים. תנאים מצוינים למתאימים: שכר בסיס גבוה, רכב (אופציונלי), ובונוסים משמעותיים על ביצועים.
עודכן: לפני 18 ימים
פורסם על ידי
לניהול המטבח המרכזי דרוש/ה מנהל/ת מטבח (Back of House) עם ניסיון. התפקיד כולל: אחריות מלאה על תפעול המטבח, ניהול צוות הטבחים וההכנות (כ-15 עובדים), בניית סידורי עבודה, ופיקוח על נהלי בטיחות ואיכות מזון (HACCP). בנוסף, אחריות על ניהול המלאי, הזמנות חומרי גלם וטיפול שוטף בציוד המטבח. אנו מחפשים מנהיג/ה טבעי/ת, שיודע/ת להניע צוות ולעמוד בלחץ של אירועים גדולים. שכר גבוה למתאימים, בונוסים על יעילות, ורכב צמוד (אופציונלי). דרישות חובה: ניסיון של שנתיים לפחות בניהול מטבח מסעדה או קייטרינג.
עודכן: 25.04.2026
פורסם על ידי
למטבח הקייטרינג דרוש/ה שוטף/ת כלים מנוסה למדיח כלים תעשייתי. התפקיד כולל: שטיפה וחיטוי של כלי אוכל, סירים ומחבתות (BOH), ודאגה לניקיון יסודי של עמדת הכלים. חלק חשוב מהתפקיד הוא סיוע בפריקת סחורה ושמירה על סדר במחסן היבש. אנו מחפשים עובד/ת חרוץ/ה ואחראי/ת, שמבין/ה את חשיבות הניקיון לבטיחות המזון. זוהי עבודה פיזית קלה-מתונה, עם תנאים מעולים. שכר שעתי גבוה (38 ש"ח), ארוחות חמות ותנאים סוציאליים מלאים. העבודה מתבצעת במשמרות (בוקר/ערב), במטבח ממוזג ועם צוות מדהים.
עודכן: 24.04.2026
פורסם על ידי
לניהול האירועים של המטבח דרוש/ה מנהל/ת אירועים/מקום כריזמטי/ת. התפקיד כולל: ליווי הלקוח משלב סגירת האירוע ועד לביצוע בשטח, ניהול צוותי מלצרים, ברמנים ודיילים באתר האירוע. אחריות על התפעול השוטף של האירוע, עמידה בלוחות זמנים ופתרון בעיות מול הלקוחות והספקים. אנו מחפשים אנשים עם ניסיון מוכח בתחום, ורצון לנהל אירועי גורמה מורכבים. שכר גבוה (בסיס + אחוזים מהאירועים), רכב צמוד (אופציונלי) ואופק קידום.
עודכן: לפני 6 ימים
פורסם על ידי